Сложности с удержанием AI-талантов из-за конкуренции между IT-гигантами
Google и его стратегия с DeepMind
Конкуренция за удержание ведущих специалистов в области искусственного интеллекта становится всё более ожесточённой между такими гигантами, как Google, OpenAI и прочими крупными компаниями. В свете этих событий, Google вынуждена прибегать к использованию строгих соглашений о неконкуренции для некоторых сотрудников DeepMind в Великобритании. Эти соглашения запрещают им работать в конкурирующих компаниях в течение года, сообщает Business Insider.
Некоторые сотрудники получают заработную плату в этот период, что фактически превращает его в длительный оплачиваемый отпуск. Однако, как отмечает BI, подобная практика может заставить исследователей чувствовать себя исключёнными из стремительно развивающегося мира AI-технологий.
В США Федеральная торговая комиссия запретила большинство подобного рода соглашений в прошлом году, но это правило не распространяется на лондонскую штаб-квартиру DeepMind.
В прошлом месяце вице-президент по искусственному интеллекту компании Microsoft выразил в соцсети X, как сотрудники DeepMind "в отчаянии" обращаются к нему за советом, как преодолеть трудности, связанные с неконкурентными обязательствами.
Google воздержалась от комментариев для TechCrunch, но сообщила BI, что использует неконкурентные соглашения "избирательно".
